隐私保护政策
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一、用户名和密码
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二、用户的非个人化信息
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三、用户的个人化信息
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个人敏感信息是指一旦泄露、非法提供或滥用可能危害人身和财产安全，极易导致个人名誉、身心健康受到损害或歧视性待遇等的个人信息。本隐私政策涉及到的个人敏感信息我们将加粗并加下划线的方式提示您注意阅读。
四、信息的保密
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（5）为免除用户在生命、身体或财产方面之急迫危险。
（6）信息已进入公共流通领域。
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五、信息收集和公开
1、个人会员
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2、企业会员
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六、我们如何保存及保护您的个人信息
1. 保存信息
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2.信息保护
为保障您的信息安全，我们努力采取符合业界标准、合理可行的安全措施来保护您的信息，使您的信息不会被泄漏、毁损或者丢失，如网站HTTPS安全浏览方式，登陆防护等。
3.改变您授权同意的范围或撤回您的授权
您可以通过删除信息、在珠三角人才网中进行隐私设置等方式改变您授权我们继续收集个人信息的范围或撤回您的授权。您也可以通过注销账户的方式，撤回我们继续收集您个人信息的全部授权。
4.征得授权同意的例外
根据相关法律法规的规定，在以下情形中，我们可以在不征得您的授权同意的情况下收集、使用一些必要的个人信息：
1)、与国家安全、国防安全直接相关的；
2)、与公共安全、公共卫生、重大公共利益直接相关的；
3)、与犯罪侦查、起诉、审判和判决执行等直接相关的；
4)、出于维护您或其他个人的生命、财产等重大合法权益但又很难得到本人同意的；
5)、所收集的个人信息是您自行向社会公众公开的；
6)、从合法公开披露的信息中收集到您的个人信息，如从合法的新闻报道、政府信息公开等渠道；
7)、根据您的要求签订和履行合同所必需的；
8)、法律法规规定的其他情形。
5.共享、转让、公开披露个人信息时事先征得授权同意的例外
根据法律规定，在以下情形中，我们共享、转让、公开披露您的个人信息无需事先征得您的授权同意：
1）与国家安全、国防安全直接相关的；
2）与公共安全、公共卫生、重大公共利益直接相关的；
3）与犯罪侦查、起诉、审判和判决执行等直接相关的；
4）出于维护个人信息主体或其他个人的生命、财产等重大合法权益但又很难得到本人同意的；
5）个人信息主体自行向社会公众公开的个人信息；
6）从合法公开披露的信息中收集个人信息的，如合法的新闻报道、政府信息公开等渠道。
七、Cookie的使用
为了给用户提供更加周到的个性化服务，在用户未拒绝接受cookies的情况下，珠三角人才网（zsjjob.com）会在您使用的计算机上设定或取用cookies。珠三角人才网（zsjjob.com）用cookies追访用户的资讯偏好，为用户提供感兴趣的信息资料；或存储密码，以便用户使用本网站时不必每次重复输入密码。
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八、外部链接
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九、隐私保护政策的修正
我们保留随时完善或修正本隐私保护政策的权利，并以在珠三角人才网（zsjjob.com）公示的方式进行公告，不再单独通知您。修正后的隐私保护政策自公告之日起开始自动生效。我们鼓励用户经常查看本隐私保护政策，以便用户随时了解到珠三角人才网（zsjjob.com）向用户收集什么资料，珠三角人才网（zsjjob.com）如何使用这些资料，以及珠三角人才网（zsjjob.com）是否向别人公开这些资料。
十、转让
我们不会将您的个人信息转让给任何公司、组织和个人，但以下情况除外：
1、在获取明确同意的情况下转让：获得您的明确同意后，我们会向其他方转让您的个人信息；
2、在涉及合并、收购或破产清算时，如涉及到个人信息转让，我们会在要求新的持有您个人信息的公司、组织继续受此隐私政策的约束，否则我们将要求该公司、组织重新向您征求授权同意。
十一、停止运营
当我们停止运营珠三角人才网时,会及时停止继续收集个人信息,并将停止运营的通知以逐一送达或者公告的形式通知用户.对其所持有的个人信息企业应及时进行删除或者匿名化处理。
十二、如何联系我们
您可以通过以下方式与我们联系，我们将在15天内答复您的请求：
您可以通过珠三角人才网网站（https://www.zsjjob.com）上提供的在线联系方式/客服系统与我们联系。
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